EQ-i - OUTIL DE DIAGNOSTIC DE QUOTIENT EMOTIONNEL - Niveau 1 (Présentiel)

Formation créée le 29/11/2023. Dernière mise à jour le 14/04/2025.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,8/10 (40 avis)

Prochaine date

25/09/2025

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

20 heures

Accessibilité

Oui
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EQ-i - OUTIL DE DIAGNOSTIC DE QUOTIENT EMOTIONNEL - Niveau 1 (Présentiel)


La certification EQ-i s’adresse à tous les professionnels de l’accompagnement et leur permet d’intégrer cet outil de mesure puissant à leur offre. Chaque certifié bénéficie d’une plateforme individuelle et sécurisée pour inviter ses clients à remplir le questionnaire EQ-i, télécharger le rapport le plus adapté et mener un entretien de restitution.

Objectifs de la formation

  • Définir l’intelligence émotionnelle et son importance en tant que vecteur de performance individuelle et collective
  • Comprendre la science derrière l’EQ-i 2.0 et l’EQ360
  • Décrire les fondements et les caractéristiques de l’outil et notamment définir les 5 échelles et les 15 sous-échelles de l’EQ-i
  • Suivre une approche structurée pour préparer une restitution efficace et démontrer sa capacité à la mener
  • Expliquer les avantages de l’EQ-i et identifier ses champs d’application
  • Évaluer quel type de rapport est approprié pour son client
  • Intégrer l'éthique relative à l'EQ-i et de l’EQ360

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toute personne en charge de la gestion qualité et/ou organisation d’un organisme de formation ou prestataire de formation
  • Formateurs, coachs, psychothérapeutes, psychologues indépendants, Consultants
Prérequis
  • Être un professionnel de l'accompagnement (Formateurs, coachs, psychothérapeutes, psychologues indépendants, Consultants)

Contenu de la formation

Diagnostic EQ-i et restitution individuelle du rapport
  • Diagnostic EQ-i (quotient émotionnel) en ligne
  • Debrief individuel à distance avec un formateur certifié
Séquence d’introduction en e-learning (3 modules)
  • Intelligence émotionnelle et EQ-i 2.0 (50 mins) : Définition de l’Intelligence Emotionnelle ; Compréhension de l’évolution et de l’importance de l’Intelligence Emotionnelle ; Compréhension du fonctionnement de l’EQ-i 2.0 ; Compréhension des 5 composantes et des 15 sous-échelles de l’EQ-i 2.0
  • La science de l'EQ-i 2.0 et identification des styles de réponse (50 mins) : Identification des styles de réponse (cohérents, contradictoires, incohérents …) ; La science de l’EQ-i : Validité et fiabilité de l’EQ-i ; La science de l’EQ-i : Les différentes normes de l’EQ-i 2.0
  • Introduction au rapport EQ-i 360 (50 mins)
Formation collective (5 modules)
  • Mise en application des sous-échelles dans des cas réels ; L’interaction entre les différentes les sous-échelles ; Formulation de questions efficaces pour faire ressortir le lien entre les sous-échelles (4h00)
  • Interprétation d’un rapport, y compris l’identification des indicateurs de style ; Entrainement à une session de debrief et de feedback ; Formulation de questions ouvertes et pertinentes ; Pratique de l’écoute active ; Les fondements éthiques de l’EQ-i 2.0 et de l’EQ 360 (4h00)
  • Particularités et interprétation du rapport EQ-i 360 (2h00)
  • Intérêts et champs d’utilisation de l’Intelligence Emotionnelle ; Obtenir soutien et adhésion à un programme basé sur l’Intelligence Emotionnelle ; Avantages de l’EQ-i 2.0 sur d’autres évaluations de l’IE ; Savoir répondre face à la résistance et aux objections (2h00)
  • Découverte de la plateforme MHS permettant d’administrer les questionnaires et de télécharger les rapports EQ-i 2.0 et EQ-i 360 ; Entraînement à l’examen (2h00)
Examen QCM de certification en ligne (2h00)

Équipe pédagogique

Animation suivant disponibilité par : • Raphael Bensaid, formateur/consultant certifié EQ-i • Catherine Denner, formatrice/consultante certifiée EQ-i • Lucie Lauras, formatrice/consultante certifiée EQ-i • Boris Lehmann, formateur/consultant certifié EQ-i

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • En amont de la formation, envoi d’un questionnaire de pré-positionnement pour évaluer les compétences du participant
  • QUIZZ à la fin des modules 1 à 3 pour validation du travail individuel
  • Examen QCM en ligne après la formation en groupe pour validation de la certification (le participant doit obtenir 70% de bonnes réponses pour obtenir la certification).
  • Émargement des présences des participants réalisé à travers la signature de feuilles de présence par demi-journée
  • Suivi du travail asynchrone sur la plateforme Digiforma
  • En fin de formation, il est remis à chaque participant(e) l’attestation de fin de formation précisant le niveau d’acquisition des compétences et des connaissances en cohérence avec les objectifs visés.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Tout au long de la formation, le formateur s’appuiera sur des supports de formations partagés avec les stagiaires (présentations powerpoint, vidéos, articles, bibliographie etc).
  • Les modules de formation en collectif à distance seront effectués grâce à des outils de réunions à distance (Zoom, Microsoft Teams).
  • Les contenus e-learning seront accessibles depuis l’espace extranet individuel du participant sur Digiforma.

Qualité et satisfaction

Un questionnaire de satisfaction à chaud est envoyé aux participants à la fin de chaque formation via Digiforma. Cette évaluation est analysée par le service Pédagogie & Qualité pour étude, amélioration continue, suivi statistiques et mise en place d’actions correctives et tracées le cas échéant. Un questionnaire à froid est également envoyé 3 mois après la fin du parcours de formation via Digiforma.
Taux de satisfaction des apprenants
9,8/10 (40 avis)

Modalités de certification

Modalité d'obtention
  • Examen QCM en ligne après la formation en groupe pour validation de la certification (le participant doit obtenir 70% de bonnes réponses pour obtenir la certification)

Lieu

IFOD 7 rue d'Astorg 75008 PARIS

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Toute personne en situation de handicap peut accéder à nos formations (présentiel ou en distanciel). L’accessibilité est étudiée au cas par cas par notre référente handicap Ana Borges (01 40 20 21 22 - ana.borges@ifod-cie.fr).

Prochaines dates

NIVEAU 1 - SEPTEMBRE (PRESENTIEL)
du 25/09/2025 au 26/09/2025 PARIS
NIVEAU 1 - NOVEMBRE (PRESENTIEL)
du 24/11/2025 au 25/11/2025 PARIS
NIVEAU 1 - JANVIER (PRESENTIEL)
du 29/01/2026 au 30/01/2026 PARIS
NIVEAU 1 - MARS (PRESENTIEL)
du 05/03/2026 au 06/03/2026 PARIS
NIVEAU 1 - AVRIL (PRESENTIEL)
du 23/04/2026 au 24/04/2026 PARIS
NIVEAU 1 - JUIN (PRESENTIEL)
du 04/06/2026 au 05/06/2026 PARIS
NIVEAU 1 - SEPTEMBRE (PRESENTIEL)
du 24/09/2026 au 25/09/2026 PARIS
NIVEAU 1 - NOVEMBRE (PRESENTIEL)
du 19/11/2026 au 20/11/2026 PARIS